![\"immagine](\"http:\/\/www.tdm2000.org\/new\/wp-content\/uploads\/2017\/12\/immagine-conferenza.jpeg\")
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\u201cWORTH – Youth Employment at the WORk Life THrough Long-Term Employability Skills<\/strong><\/span>\u201d, \u00e8 un progetto realizzato nell\u2019ambito del Programma Erasmus +, Azione Chiave 2 \u201cStrategic Partnership<\/span><\/strong>\u201d, della durata di 24 mesi<\/span><\/strong>, che si concluder\u00e0 nel gennaio 2019.<\/span><\/p>\n L\u2019obiettivo principale<\/span><\/strong> di questo progetto \u00e8 determinare le competenze occupazionali di lungo periodo dei giovani, individuare strategie e creare metodologie per i formatori giovanili. Per competenze occupazionali si intendono le competenze chiave e le caratteristiche personali di cui si ha bisogno per entrare, operare e crescere nel moderno mondo del lavoro. La mancanza di queste competenze, nel lungo periodo, porta a problemi sia dal punto di vista della riduzione della produttivit\u00e0 del lavoro e dei servizi, sia della disoccupazione giovanile e della risultante esclusione sociale. Come conseguenza, i bassi tassi di occupazione e la manodopera di bassa qualit\u00e0 influiscono negativamente sulla competitivit\u00e0 globale dei paesi coinvolti nel progetto e sulla transizione verso l\u2019economia della conoscenza.<\/span><\/p>\n Fra le attivit\u00e0 del progetto troviamo<\/span><\/strong>:<\/span><\/p>\n Il Partenariato \u00e8 composto da<\/span><\/strong>: TURKONFED (Turchia), organizzazione coordinatrice; Istanbul Provincial Directorate of Social Studies and Projects (\u0130SEM, Turchia), Global Education Culture and Communication Association (GLOBEST, Turchia), Junior Achievement Turkey (Turchia), Institute of Entrepreneurship Development (IED, Grecia), Institute for Training of Personnel in International Organizations (ITPIO, Bulgaria), Media Creativa 2020 (Spagna), TDM 2000 (Italia).<\/span><\/p>\n\n